PENGARUH WORK FROM HOME TERHADAP WORK LIFE BALANCE DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA LAKI-LAKI YANG SUDAH MENIKAH DAN MEMILIKI ANAK

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh Work From Home terhadap Work-Life Balance dengan Work Engagement sebagai Variable Intervening pada laki-laki yang sudah menikah dan memiliki anak. Penelitian ini menggunakan metode Non Probability Sampling dengan cara Purposive Sampling. Sementara sampel yang digunakan berjumlah 67 orang karyawan. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan Partial Least Square dengan software SmartPLS untuk mengetahui koefisien jalur serta pengaruh variabel independen terhadap variabel dependen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Work From Home berpengaruh negatif dan signifikan terhadap Work-Life Balance. Work From Home berpengaruh positif dan signifikan terhadap Work Engagement. Work Engagement berpengaruh berpengaruh positif dan signifikan terhadap Work-Life Balance. Penelitian ini menunjukkan bahwa Work Engagement dapat menjadi mediasi antara Work From Home terhadap Work-Life Balance. Kata kunci : Work From Home, Work Life Balance, Work Engagement