Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Keputusan karir Mahasiswa Akuntansi Di Kantor Akuntan Publik BigFour Dan Kantor Akuntan Publik Non-Big Four (Studi Empiris Pada Mahasiswa Akuntansi UGM, UII, UNDIP, UNIKA dan UNISSULA)

ABSTRAK Penelitian faktor-faktor yang mempengaruhi keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non big four. Variabel independen adalah sikap, norma subyektif dan perceived behaviroul control. Variabel dependen adalah keputusan karir di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four. Sikap adalah mahasiswa akuntansi percaya bekerja di kantor akuntan publik big four memberikan pelatihan karyawan yang lebih baik, gaji yang besar dan kebanggaan sedangkan mahasiswa akuntansi lain percaya bekerja di kantor akuntan publik non-big four memberikan work-life balance. Norma subyektif adalah pengaruh pihak lain (keluarga, teman dan dosen) memberikan saran terhadap keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four. Perceived behaviroul control adalah mahasiswa akuntansi percaya kesulitan kerja di kantor akuntan publik big four seperti stres di lingkungan kerja dan durasi kerja yang panjang. Data penelitian faktor-faktor yang mempengaruhi keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four adalah mahasiswa akuntansi di Undip, UNIKA Semarang, UNISULLA, UGM dan UII. Data penelitian didapatkan dengan memberikan kuisioner penelitian kepada mahasiswa akuntansi secara langsung. Kuisioner penelitian menggunakan seven scale likert seperti sangat setuju, agak setuju, setuju, tidak pasti, agak tidak setuju, tidak setuju, sangat tidak setuju. Hasil penelitian mengunakan aplikasi IBM SPSS Versi 20 adalah sikap mempengaruhi secara signifikan keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik non-big four dan kantor akuntan publik big four, norma subyektif mempengaruhi keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four, perceived behaviroul control tidak mempengaruhi keputusan karir mahasiswa akuntansi di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four. Kata kunci adalah sikap, norma subyektif, perceived behaviroul control dan keputusan karir mahasiswa di kantor akuntan publik big four dan kantor akuntan publik non-big four.