ANALISIS ANTESEDEN KINERJA BISNIS BERKELANJUTAN DENGAN STRATEGI PEMASARAN DIGITAL SEBAGAI INTERVENING STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN SKALA BESAR.
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KETERIKATAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada karyawan PT Jasamarga Transjawa Tol Representative Office 2).