DETERMINAN EFEKTIVITAS KINERJA AUDITOR INTERNAL PADA BUMN DI INDONESIA

Audit internal memiliki peran yang sangat penting bagi sektor publik maupun sektor privat. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keahlian profesional, kualitas kerja audit, independensi organisasi, kenaikan karir, serta dukungan manajemen puncak terhadap efektivitas kinerja auditor internal pada BUMN di Indonesia. Penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dengan cara membagikan kuesioner kepada sampel. Sampel penelitian ini yaitu auditor internal yang bekerja pada BUMN di Indonesia. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu random sampling atas pertimbangan jumlah kuesioner yang kembali. Jumlah kuesioner yang dibagikan sebanyak 55 buah dan yang kembali sebanyak 45 (response rate 82%). Data diolah dengan menggunakan analisis statistik deskriptif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa kualitas kerja audit dan independensi organisasi berpengaruh positif terhadap efektivitas kinerja auditor internal, sedangkan keahlian profesional, kenaikan karir, dan dukungan manajemen hanya tidak memiliki pengaruh yang signifikan.