PENGARUH KEPEMIMPINAN, IKLIM ORGANISASI, DAN STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI BERPRESTASI PEGAWAI PADA KANTOR CABANG PT PEGADAIAN (PERSERO) KOTA SEMARANG

RATRIANA, Rani Dian and SUHARNOMO, Suharnomo and RAHARDJO, Susilo Toto,(16 June 2015), PENGARUH KEPEMIMPINAN, IKLIM ORGANISASI, DAN STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI BERPRESTASI PEGAWAI PADA KANTOR CABANG PT PEGADAIAN (PERSERO) KOTA SEMARANG. , UNSPECIFIED, UNSPECIFIED

[thumbnail of Cover] Text (Cover) - Published Version
Download (114kB)
[thumbnail of Abstrak (Inggris)] Text (Abstrak (Inggris)) - Published Version
Download (91kB)
[thumbnail of Abstrak (Indonesia)] Text (Abstrak (Indonesia)) - Published Version
Download (90kB)
[thumbnail of Daftar Isi] Text (Daftar Isi) - Published Version
Download (207kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka) - Published Version
Download (319kB)
[thumbnail of Fulltext PDF Bookmarks] Text (Fulltext PDF Bookmarks)
Restricted to Repository staff only

Download (2MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini ditujukan untuk menguji pengaruh kepemimpinan dan iklim organisasi terhadap stres kerja dalam meningkatkan motivasi berprestasi pada PT Pegadaian (Persero) Kota Semarang. Sampel penelitian ini adalah pegawai PT Pegadaian (Persero) Kota Semarang, sejumlah 117 responden. Structural Equation Modelling (SEM) yang dijalankan dengan perangkat lunak AMOS, digunakan untuk menganalisis data. Hasil analisis menunjukkan bahwa kepemimpinan dan iklim kerja berpengaruh terhadap stres dalam meningkatkan motivasi berprestasi. Temuan empiris tersebut mengindikasikan bahwa kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap stres kerja, iklim organisasi berpengaruh signifikan terhadap stres, kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap motivasi berprestasi, iklim organisasi berpengaruh signifikan terhadap motivasi berprestasi, dan stres berpengaruh signifikan terhadap motivasi berprestasi.
Keywords : Keywords: leadership, working climate, stress, and increase motivation., Kata Kunci: kepemimpinan, iklim organisasi, stres, dan motivasi berprestasi.
Journal or Publication Title: UNSPECIFIED
Volume: UNSPECIFIED
Number: UNSPECIFIED
Item Type: Thesis (Masters)
Subjects: Manajemen
Depositing User: Handri Herawati
Date Deposited: 18 May 2021 05:52
Last Modified: 18 May 2021 05:52
URI: https://repofeb.undip.ac.id/id/eprint/8506

Actions (login required)

View Item
View Item