RAMADHANA, Gerard and RATNAWATI, Intan,(6 April 2022), PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA KANTOR PT BESS FINANCE SEMARANG). , UNSPECIFIED, UNSPECIFIED
Text (Cover)
- Published Version
Download (57kB)
Download (57kB)
Text (Abstrak Inggris)
- Published Version
Download (44kB)
Download (44kB)
Text (Abstrak Indonesia)
- Published Version
Download (68kB)
Download (68kB)
Text (Daftar Isi)
- Published Version
Download (78kB)
Download (78kB)
Text (Daftar Pustaka)
- Published Version
Download (165kB)
Download (165kB)
Text (Fulltext PDF Bookmarks)
Restricted to Repository staff only
Download (821kB) | Request a copy
Restricted to Repository staff only
Download (821kB) | Request a copy
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan dengan komitmen afektif sebagai variabel intervening. Kinerja karyawan merupakan faktor terpenting, namun terdapat penurunan kinerja di PT BESS Finance Cabang Semarang. Terdapat juga Research Gap yang menjadi latar belakang penelitian ini.
Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. BESS Finance Cabang Semarang dengan menggunakan teknik sampling jenuh (sensus) dalam pengambilan sampel dengan ukuran sampel yang terlibat pada penelitian ini berjumlah 100 orang karyawan. Penelitian ini menggunakan metode analisis deskriptif dan kuantitatif serta menggunakan alat analisis multivariate sehingga dapat memberikan hasil analisis variabel secara kompleks melalui program aplikasi Smart Partial Least Square (PLS) 3.3.3.
Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa Kecerdasan Emosional mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen afektif dan juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Komitmen Afektif terbukti dapat memediasi hubungan antara Kecerdasan Emosional dan kinerja karyawan.
Keywords : | Emotional Intelligence, Affective Commitment, Employee Performance, Kecerdasan Emosional, Komitmen Afektif, Kinerja Karyawan |
---|---|
Journal or Publication Title: | UNSPECIFIED |
Volume: | UNSPECIFIED |
Number: | UNSPECIFIED |
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
Subjects: | Manajemen |
Depositing User: | gerard ramadhana |
Date Deposited: | 01 Jul 2022 09:38 |
Last Modified: | 26 Aug 2022 06:31 |
URI: | https://repofeb.undip.ac.id/id/eprint/10986 |