PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MARKETING DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada PT. BPR Restu Artha Makmur Majapahit Semarang)

PRATIWI, Katarina Audita and LATARUVA, Eisha,(21 June 2024), PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MARKETING DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada PT. BPR Restu Artha Makmur Majapahit Semarang). , UNSPECIFIED, UNSPECIFIED

Text (Cover) - Published Version
Download (147kB)

Text (Abstrak (Inggris)) - Published Version
Download (99kB)

Text (Abstrak (Indonesia)) - Published Version
Download (99kB)

Text (Daftar Isi) - Published Version
Download (188kB)

Text (Daftar Pustaka) - Published Version
Download (253kB)

Text (Fulltext PDF Bookmarks)
Restricted to Repository staff only
Download (1MB) | Request a copy

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh stres kerja terhadap kinerja karyawan pemasaran melalui motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT. BPR Restu Artha Makmur Majapahit Semarang. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan bagian pemasaran. Jumlah responden dalam penelitian ini yang digunakan adalah 55 responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner pada sampel yang dipilih melalui metode sensus. Pengukuran dalam kuesioner ini menggunakan Skala Likert. Hipotesis dalam penelitian ini diuji dengan menggunakan software SmartPLS 3.2.9. Hasil analisis uji statistik menunjukkan bahwa motivasi kerja dapat memediasi hubungan antara stres kerja dengan kinerja karyawan bagian pemasaran.

Keywords :	job stres, job motivation, performance, stres kerja, motivasi kerja, kinerja
Journal or Publication Title:	UNSPECIFIED
Volume:	UNSPECIFIED
Number:	UNSPECIFIED
Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Subjects:	Manajemen
Depositing User:	Katarina Audita Pratiwi
Date Deposited:	27 Jun 2024 01:25
Last Modified:	27 Jun 2024 01:25
URI:	https://repofeb.undip.ac.id/id/eprint/14504

Actions (login required)

: View Item