PENGARUH GENDER DIVERSITY EKSEKUTIF TERHADAP NILAI PERUSAHAAN : TAX AVOIDANCE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus pada Perusahaan Pertambangan yang terdaftar di BEI tahun 2012-2015)

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh gender diversity eksekutif terhadap nilai perusahaan yang dimediasi oleh tax avoidance. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan pertambangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia pada tahun 2012 – 2015. Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah purposive sampling dan diperoleh sample sebanyak 87 sampel. Penelitian ini menggunakan analisis regresi untuk mengaji hipotesis. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel gender diversity memiliki pengaruh positif signifikan terhadap tax avoidance, dan variabel gender diversity memiliki pengaruh negatif signifikan terhadap nilai perusahaan, sedangkan variabel tax avoidance tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap nilai perusahaan.Terakhir, tax avoidance tidak memiliki pengaruh sebagai variabel mediasi.